La semana laboral de 4 días tuvo un rotundo éxito en Islandia

El debate sobre reducir la semana laboral a 4 días sigue extendiéndose. Tras el proyecto presentado por el diputado Iñigo Errejón en España y las discusiones en Nueva Zelanda, Islandia se convirtió en el primer país en aplicarlo. 

Según afirmaron investigadores la medida fue un "rotundo éxito" y ya está produciendo un cambio en los patrones de trabajo. En el experimento, realizado de 2015 a 2019, a los trabajadores se les pagó lo mismo por trabajar menos horas. Y la productividad se mantuvo o mejoró en la mayor parte de los lugares de trabajo.

En Islandia el piloto se realizó en la capital, Reykjavik, y en puestos del gobierno nacional, y contó con la participación de unos 2.500 trabajadores, cerca del 1% de la población activa del país.

Muchos de ellos pasaron de una semana de 40 horas a una de 35 o 36, explicaron los investigadores del laboratorio de ideas británico Autonomy y de la Asociación Islandesa por una Democracia Sostenible (Alda).

Las pruebas  llevaron a los sindicatos a negociar nuevos patrones de trabajo, y ahora el 86% de la fuerza laboral islandesa o ya ha decidido trabajar menos horas por el mismo sueldo o pronto tendrá el derecho a hacerlo, informó la BBC. 

Los trabajadores afirmaron sentirse menos estresados y con menos riesgo de tener el síndrome de agotamiento  e indicaron que el balance entre su vida privada y laboral había mejorado.  Will Stronge, director de investigación de Autonomy, señaló que "este estudio muestra que el mayor experimento del mundo de reducción de la jornada laboralen el sector público fue, de acuerdo a todos los parámetros, un rotundo éxito".

Gudmundur D. Haraldsson, investigador en Alda, destacó que "la reducción de semana islandesa nos dice que no sólo es posible trabajar menos en estos tiempos, sino que también lo es el cambio progresivo".

España está probando una semana laboral de cuatro días en algunas compañías en parte debido a los retos de la pandemia.Y la empresa Unilever en Nueva Zelanda está haciendo un experimento dando la oportunidad a sus trabajadores de reducir sus horas un 20% sin rebajar su salario.